團(tuán)結(jié)一心促發(fā)展，攻堅(jiān)奮進(jìn)開新局。為確保幼兒園繼續(xù)邁進(jìn)高質(zhì)量發(fā)展的步伐，促進(jìn)新學(xué)期各項(xiàng)工作有序高效地完成，2022年2月16日下午，成都市第十七幼兒園總園區(qū)召開了新學(xué)期工作會(huì)。
新時(shí)代，我們的使命與擔(dān)當(dāng)
新時(shí)代的幼兒教師需要與時(shí)俱進(jìn)，緊跟時(shí)代的發(fā)展步伐，更應(yīng)牢記使命與擔(dān)當(dāng)。成都十七幼支部書記楊蕓以“新時(shí)代，我們的使命與擔(dān)當(dāng)”為全體教職工上了一堂生動(dòng)黨課。楊園長帶領(lǐng)大家回望黨的發(fā)展軌跡，從艱難中崛起的精神和事跡值得大家銘記，但在日新月異蓬勃發(fā)展的今天，身處新時(shí)代，大家又面臨著更多新的挑戰(zhàn)。作為新時(shí)代的教育人，要回應(yīng)社會(huì)對優(yōu)質(zhì)教育的需求，更應(yīng)該做到：堅(jiān)守初心使命信念堅(jiān)定，踐行立德樹人根本任務(wù)，率先垂范社會(huì)責(zé)任擔(dān)當(dāng)，立足崗位自我賦能成長。
保教工作思路分享
結(jié)合幼兒園自身的發(fā)展需求，以及教育崗位上的目標(biāo)與追求，分管保教工作的郭副園長理清了保教工作思路。她對標(biāo)“2021教育質(zhì)量綜合評(píng)價(jià)”，以問題為導(dǎo)向做了細(xì)致分析，從思想認(rèn)識(shí)上和專業(yè)認(rèn)知上對教師們提出了新要求，并明確了新學(xué)期的教學(xué)工作目標(biāo)與新的工作內(nèi)容。她表示，要建立質(zhì)量評(píng)價(jià)標(biāo)準(zhǔn)，增強(qiáng)過程性評(píng)價(jià)；提升課程實(shí)施質(zhì)量，落實(shí)辦園理念；強(qiáng)化師德師風(fēng)建設(shè)與專業(yè)隊(duì)伍建設(shè)。
后勤工作思路分享
分管后勤工作的周副園長也針對后勤部門的各項(xiàng)工作為大家分享了新學(xué)期的工作思路和做法。她鼓勵(lì)后勤人正視品牌建設(shè)路上后勤管理的挑戰(zhàn)與發(fā)展需要，并提出了本期的四項(xiàng)重點(diǎn)工作：跟進(jìn)發(fā)展步伐，更新觀念，重塑后勤團(tuán)隊(duì)文化；不斷優(yōu)化課程環(huán)境，助力優(yōu)質(zhì)課程實(shí)施；完善后勤管理機(jī)制，不斷提升管理效能；加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提升后勤隊(duì)伍素質(zhì)能力。
踔厲奮發(fā) 篤行不怠
作為集團(tuán)總園長，楊園長站在幼兒園整體發(fā)展的高度，首先對標(biāo)題“踔厲奮發(fā) 篤行不怠”作了解讀，用這八個(gè)字指出了本期全體教職工齊頭并進(jìn)的總體方向和要求。教育局關(guān)于開學(xué)前的一系列工作內(nèi)容展現(xiàn)出教育綜合改革的新風(fēng)貌，楊園長激勵(lì)教職工緊跟上級(jí)部門你追我趕的奮斗步伐，用實(shí)際行動(dòng)落實(shí)和回應(yīng)十七幼做金牛教育鐵軍的決心。她從“抓黨建工作提質(zhì)、抓保教質(zhì)量提升、抓后勤保障增效、抓內(nèi)部管理提效”四個(gè)方面分享了幼兒園工作的整體思路，并提出了近期的工作重點(diǎn)。
新學(xué)期工作會(huì)為十七幼人找到工作的方向，找準(zhǔn)工作的目標(biāo)，鼓足工作的勇氣與干勁，相信成都十七幼的凝聚力和戰(zhàn)斗力以及永遠(yuǎn)奔跑的精神，一定能助推新學(xué)期的工作再上新臺(tái)階。（陳海燕 通訊員 江虹）
啟航新征程,成都十七幼,新學(xué)期工作會(huì)
