2023年3月16日，成都市雙流區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)(以下簡(jiǎn)稱(chēng)：雙流實(shí)小)教育集團(tuán)七所成員學(xué)校的校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)齊聚雙流實(shí)小，召開(kāi)成都市雙流區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育集團(tuán)2022-2023學(xué)年度下期工作會(huì)暨2023年第一次管理者沙龍。
回顧亮成效
雙流實(shí)小教育集團(tuán)管理辦公室首先對(duì)上學(xué)期工作進(jìn)行總結(jié)和回顧。上學(xué)期，雙流實(shí)小教育集團(tuán)在“雙減”與“雙新”背景下，緊緊圍繞學(xué)“雙新”、研“雙新”、用“雙新”推進(jìn)集團(tuán)各項(xiàng)工作：一是以線下學(xué)習(xí)、線上考核的方式，組織教師開(kāi)展個(gè)人自學(xué)、團(tuán)隊(duì)共學(xué)、專(zhuān)家導(dǎo)學(xué)等活動(dòng)，落實(shí)學(xué)“雙新”；二是通過(guò)管理者高峰論壇、學(xué)科教研組專(zhuān)項(xiàng)研討等方式深化研“雙新”行動(dòng)；三是立足課堂，借助新教師亮相課、骨干教師研究課、名優(yōu)教師示范課扎實(shí)推進(jìn)用“雙新”行動(dòng)。
引領(lǐng)明方向
雙流實(shí)小教育集團(tuán)總校長(zhǎng)祝波以《基于課改背景，直面核心關(guān)鍵，賦能內(nèi)涵發(fā)展》為題，組織成員學(xué)校校長(zhǎng)、副校長(zhǎng)學(xué)習(xí)2022-2023學(xué)年度下期補(bǔ)充工作計(jì)劃。祝校長(zhǎng)強(qiáng)調(diào)，成都市雙流區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育集團(tuán)將繼續(xù)在“文化共融、管理共進(jìn)、生態(tài)共建、人才共育、資源共享”這一管理思想指導(dǎo)下，深化“一主兩翼四載體”工作路徑，充分發(fā)揮龍頭學(xué)校的引領(lǐng)作用，激發(fā)成員學(xué)校生機(jī)活力，打造優(yōu)質(zhì)教育生態(tài)，力爭(zhēng)為每一個(gè)兒童提供公平優(yōu)質(zhì)的教育服務(wù)。各成員學(xué)校校長(zhǎng)獻(xiàn)言獻(xiàn)策，對(duì)計(jì)劃的具體實(shí)施提出建設(shè)性意見(jiàn)，并就教育集團(tuán)重要工作的內(nèi)容和形式等進(jìn)行深入探討。
討論聚智慧
本學(xué)期，成都市雙流區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育集團(tuán)基于已有的名師工作室建設(shè)經(jīng)驗(yàn)，結(jié)合新時(shí)代發(fā)展背景，以“揭榜掛帥”的方式面向教育集團(tuán)成員學(xué)校征集工作室導(dǎo)師，重新成立10個(gè)名師工作室。因此，會(huì)議第三項(xiàng)議程由各成員學(xué)校校長(zhǎng)對(duì)成都市雙流區(qū)實(shí)驗(yàn)小學(xué)教育集團(tuán)名師工作室章程和管理辦法進(jìn)行專(zhuān)項(xiàng)討論。
賦能促發(fā)展
現(xiàn)代家庭教育發(fā)展聯(lián)盟的祝莉娟主任向成員學(xué)校匯報(bào)雙流實(shí)小教育集團(tuán)家庭教育指導(dǎo)師培訓(xùn)項(xiàng)目的推進(jìn)情況。祝主任從前期行課、作業(yè)評(píng)價(jià)、結(jié)業(yè)考核三個(gè)方面反饋教師參訓(xùn)情況，并結(jié)合教師實(shí)際工作的人才培育與應(yīng)用項(xiàng)目進(jìn)行介紹和說(shuō)明，明確家庭教育指導(dǎo)師培育三個(gè)階段的功能與定位，對(duì)今后各校實(shí)施家庭教育指導(dǎo)提出具體要求。
奮楫揚(yáng)帆正當(dāng)時(shí)，凝心聚力再出發(fā)。雙流實(shí)小教育集團(tuán)定將踔厲奮發(fā)，勇毅前行，為提升教育質(zhì)量、促進(jìn)教育公平而努力！（江蕾）
雙流實(shí)小,新學(xué)期工作會(huì),管理者沙龍
